2010年3月18日 星期四

大風吹~~~~~

這個學年真的是大風吹,計劃永遠也趕不上變化~~~
先是一堆中文部老師的離職,再來就是學務主任也不幹了,M主任被調到學務處去頂這個位置,這可好了,外語部主任多了空缺,就叫華中的V主任回來頂,雖然看起來像是這樣,可是事實上應該是V主任要回來接管外語部,可是這樣M主任要去哪呢?剛好L主任想離開,所以順勢就請M主任去頂,不然如果L主任不走,那不就是等於叫M主任自己捲鋪蓋走人.....
V主任來了之後,大刀闊斧的展開一連串的新制度,不過改制不到二個禮拜,又被迫改回來,後來註冊組的C小姐也被強迫離職,來接手的居然是一個電腦也不會,也不會打字的L小姐,後來應該的M校長受不了了,所以換成了秘書T小姐兼任註冊組,可是T小姐的工作量愈來愈多,凡事L小姐不會做的事,通通丟給T小姐,所以這學期T小姐也受不了了,再把註冊組的事再丟出去給了原本管理圖書館的小姐,呵呵~~~其實本來我也接了不少註冊組的工作......
講完了中文部的事,再講講外語部的事好了,新主任V來了之後,帶來了一群團隊,M小姐、K小姐、mini M小姐和J副主任,在暑假的時候,我已經被胖仔約談警告了,胖仔告訴我,V主任埋了很多眼線在觀察我,如果我不能夠成為他的人,那我就得捲鋪蓋走人,火藥味濃厚,而胖仔也鬥不過他,一直以來,我就認為胖仔是一個虛設的主任,雖然名義上是個主任,可是實質上他鬥不過任何人,我覺得老董也只是在利用他而已罷了,所以我在被約談過後,我就不再管外語部的事了,不參加任何的meeting(事實上是被人家警告說不准再參加meeting)、不再接聽任何電話、不想聽到有關於他們講的任何的話語,我想這樣做已經夠明顯了吧,I'm quit.....
然而,S愛買老師脫離了教學組組長之後,原本以為去了留學班會是個好事,可惜呀可惜,從一個火坑跳入了另一個火坑,而且情況並沒有得到任何的改善,就這樣苦撐了一個學期,這學期要不是因為她老公M先生身體出了狀況,我看呀~~她應該還會繼續被利用下去,還好她下定決心要離開,不然真不知道她要熬到什麼時候.....
結果新學期新開始,M校長從中文部調了一個六年級的導師來外語部,外傳都是來這當副主任,可是前幾天Office外面張貼著師資名單的時候,意外的發現,原來S小姐不是來當副主任的,她的Title只有教學組長,為什麼要有二個教學組長呢?我記得以前在M主任的年代,光是跟學校多要一個人幫忙,就要跟學校周旋個老半天,可是現在呢?多出這麼多人來,也看不出效率在呢,以前只有三個人(主任+教學+課務),現在呢~主任+二個教學組長、一個教學組、一個課務組長、一個研究組、一個助理和一個副主任,加一加總共有8個人,陣容可龐大的咧~~可是做出來的事情呢?有比較好比較有效率嗎?怎麼也看不出來......
因為上學期J駙馬被「釘」的很慘,又加上他跟他的老丈人攤牌說他不想幹了,因為J覺得待在這太亂,為了這事老丈人還特地的來學校訓了ESL老師一頓,就因為他的愛將V先生得不到老師的尊重,所以訓話完之後,老丈人也決定把J調離開外語部,調去學務處,現在可好了,他在學務處可開心的咧,只是對於這麼年輕的他,在這個黑暗的學校裡頭,學會的只是鬥爭、利用、再利用,人性的黑暗面,如果他離開了學校,他能做什麼呢?他自己也在想這個問題.....
現在各處室,各自為陣,自己顧好自己,自己也不見得顧的好自己,因為這學校很多事都牽扯到相關處室,可是各處室並沒有互通有無,所以自己做自己的事,然後兜在一起就什麼事也做不好,到頭來只會怪這怪那,一直開會,開會也一直沒效率,以為可以解決事情,可是沒想到,事情沒解決,卻產生了更多的問題.....
唉,你說呢?這些問題,是誰要負責???????

2 則留言:

  1. 哇~這篇一定讓妳打了很久.........ㄞ,現在連個訴苦的對象都沒有~妳要堅強哩,不要被他們弄瘋了............

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